Oletko turhautunut jatkuvaan nalkuttamiseen siitä, miksi biojätteet tulisi lajitella. Tuntuuko, että olet työpaikallasi ainoa, joka on motivoitunut kierrätysasioissa? Olet siis työpaikkasi ekoaktiivi!
Ei hätää, et ole enää yksin. Autamme sinua motivoimaan työkaverisi ja yrityksesi johdon simppeliin biojätelajitteluun. Sen jälkeen voitkin siirtyä ylipuhumaan heidät muihin kierrätysasioihin. Mutta asia kerrallaan!
Opeta esimerkillä
Varmista ensin, että olet itse ajan tasalla. Päivitä oma tietämyksesi, jotta osaat olla apuna muille ja perustella näkemyksesi. Ja muista, että muutokset eivät tapahdu hetkessä. Kuten minkä tahansa muunkin yritystä koskevan muutoksen kanssa, myös tässä tapauksessa on hyvä neuvotella asiasta ensin johdon kanssa. Ainakin siinä määrin, että saat mahdollista biopilottia (tästä lisää alla) varten tarvittavat välineet.
Johdon tehtävä on myös suhtautua kierrätykseen myönteisesti ja näyttää omalla esimerkillään, mikä merkitys ympäristöasioilla on. Kun työntekijät näkevät positiivista suhtautumista kierrätykseen ja kokevat, että voivat itse vaikuttaa sen onnistumisessa, saadaan aikaan myönteinen kierrätyskulttuuri, jossa jokainen haluaa osallistua omalla panoksellaan yhteiseen hyvään.
LUE MYÖS: Biojäte - usein kysytyt kysymykset
#Biopilotti murtaa ennakkoluulot
Biopilotin voi järjestää pienessä firmassa koko yritykselle tai suuressa yrityksessä vaikkapa vain yhdelle osastolle. Pyydä tarvittavat biojätteen lajitteluvälineet (tarpeeksi suuri, kannellinen biojäteastia sekä biojätepussit) ja laadi yksinkertaiset ohjeet biojäteastian viereen. Ota myös selvää, mihin biojätepussit voidaan viedä ja selvitä toimiston siivousyrityksen kanssa biojätteen tyhjennyksestä. Parasta olisi tietenkin, että tämän hoitaa se henkilö, joka vastaa muutenkin siivousasioiden organisoinnista yrityksessäsi.
#Biopilotti järjestetään, jotta voidaan havainnoida, miten yksinkertaista ja helppoa biojätteiden lajittelu on. Pilotti voi kestää vaikka yhden kuukauden ja sen jälkeen voidaan arvioida, miten hommat ovat sujuneet. Muista heittää pilotin jälkeen faktoja pöytään!
Esimerkiksi:
♻️ Olemme pilotin aikana lajitelleet 40 kg biojätettä!
♻️ Olemme konkreettisesti vähentäneet ilmastonmuutosta aiheuttavan metaanin vapautumista ilmakehään!
♻️ Tulevaisuudessa näistä keräämistämme biojätteistä saadaan yhä enemmän biokaasua, siis kotimaista uusiutuvaa energiaa esimerkiksi liikenteen käyttöön!
♻️ Hyvä meininki, jatketaan samaan malliin!
Ekoaktiivi tukee, opastaa ja innostaa
Olet nyt virallisesti yrityksesi ekoaktiivi. Sinun ei kuitenkaan tarvitse vastata kaikesta yksin vaan tärkeää on, että muut voivat kysyä sinulta neuvoa. Tee napakat biojäteohjeet, opasta, auta, järjestä tietoiskuja ja kerro, miten olette edistyneet asiassa. Houkuttele myös työkaveri mukaan - ekoaktiiveja voi olla useampikin.
Vanhat tavat eivät muutu, jos uusia tapoja ei koeta helposti omaksuttaviksi ja käteviksi. Niinpä esimerkiksi biojäteastioiden tulee olla helppokäyttöisiä ja helposti saatavilla sekä lajitteluohjeiden selkeitä ja näköetäisyydellä. Asenteiden muuttuminen vie oman aikansa, mutta työkavereiden esimerkeillä ja johdon tuella muutos on mahdollinen. Kun työkaverit ymmärtävät, miten pienistä muutoksista loppujen lopuksi on kysymys, olet jo voiton puolella!
Viesti lajittelusta livenä, somessa, yrityksen sisäisissä pikaviestipalveluissa, sähköpostilla, tiedotteilla – mikä ikinä onkin juuri teidän yrityksessä sopiva tiedotuskanavana. Pian huomaat, että uudet toimintatavat alkavat näkyä toimistollanne! Jatka samaan malliin. Siten tavat juurtuvat pysyväksi osaksi työskentelykulttuurianne. Onnistumisista voi myös palkita – kuukauden ahkerimmalle lajittelijalle hierontalahjakortti!
Tutustu myös alla olevaan oppaaseemme, josta saat vinkkejä biojätteen keräämisen aloittamiseen:
